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24 mai 2024
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22 avril 2024
Tour d’horizon de la législation relative au jour férié de la fête de la Reine
En tant que journée nous offrant la longue fin de semaine de mai, la fête de la Reine est un jour férié que nous attendons...
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16 avril 2024
Province d’emploi : changements apportés par l’ARC et Revenu Québec
Certains de vos employés travaillent à domicile à travers le Canada? Si vous avez conclu un accord de télétravail avec un ou...
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8 avril 2024
Vous avez des questions à propos de la législation sur la paie au Québec? Voici les infos qu’il vous faut!
Si vous êtes une entreprise basée au Québec, ou une organisation ayant des employés au Québec, vous vous posez probablement...
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11 mars 2024
On vous explique les jours fériés payés à T.-N.-L. : les fêtes de la Saint-Patrick et de la Saint-Georges
Les jours fériés font partie des sujets qui ressortent le plus dans les questions fréquemment posées à nos experts en...
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4 mars 2024
On vous explique la législation relative aux jours fériés du Vendredi saint et du lundi de Pâques
Au Canada, tous les employés n’ont pas droit aux mêmes jours de congé. L’ouverture ou la fermeture des entreprises pour les...
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1 février 2024
Informations concernant le jour férié du troisième lundi de février
Si vous êtes un professionnel de la paie ou un propriétaire d’entreprise au Canada, vous savez probablement qu’il est courant que la législation sur les jours fériés diffère d’une province ou d’un territoire à l’autre, mais également, selon les...
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22 janvier 2024
Ce que les employeurs doivent savoir sur la législation en matière de paie au Manitoba, notamment les changements importants pour 2024!
Rémunérer ses employés correctement devrait être simple... mais la complexité de la législation peut rendre la tâche plus...
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12 janvier 2024
Trois changements de fin d’année dans la législation à garder à l’esprit en 2024
La nouvelle année est là, ce qui signifie que vos tâches relatives au traitement de la paie de fin d’année commencent à...
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22 décembre 2023
Le compte à rebours est lancé! Il est grand temps de vous renseigner sur vos obligations dans le cadre de la législation relative au jour de l’An et au Lendemain du jour de l’An!
Qui dit nouvelle année dit souvent nouveau départ, et bonnes résolutions pour que l’année qui commence soit synonyme...
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19 décembre 2023
Modifications importantes apportées aux lois canadiennes sur les ressources humaines à l’extérieur du Québec (2022–2023)
La législation sur les ressources humaines est continuellement mise à jour partout au pays. Vous pourriez donc avoir du mal à garder le fil et à vous assurer que votre entreprise demeure conforme aux lois. Notre compilation de liens Législation...
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1 décembre 2023
Six conseils pour vous garantir une fin d’année sans stress
Ça y est, cette période de l’année est arrivée, mais Payworks dispose de l’ingrédient secret pour rendre votre traitement de...
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24 novembre 2023
Attention : d’importants changements législatifs concernant le RPC et le RRQ entreront en vigueur en janvier 2024
Avez-vous entendu la nouvelle? Le deuxième taux de cotisation et plafond de gains prévus dans le cadre de la bonification du...
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20 novembre 2023
Nouvelles cases ajoutées sur les formulaires T4/T4A - découvrez en quoi le RCSD modifie votre traitement de fin d’année
Avez-vous entendu la nouvelle? Le budget 2023 du gouvernement du Canada a présenté la Loi sur les mesures de soins...
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16 novembre 2023
Vous remplissez plus de cinq relevés T4/T4A? Vous devez désormais le faire en ligne
Vous vous demandez sûrement : « Encore une nouvelle exigence pour le traitement de la paie de fin d’année?! » N’ayez...
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13 novembre 2023
Tout ce que les employeurs doivent savoir à propos de la législation sur la paie en Saskatchewan
En tant qu’expert de la paie de votre entreprise, vous avez probablement mis en place un excellent rythme pour que les...
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6 novembre 2023
Tout savoir sur l’accumulation d’heures supplémentaires au Canada
Vous avez déjà entendu parler des « heures accumulées », de l’« accumulation d’heures supplémentaires », de « temps accumulé » ou encore de « mise en réserve d’heures », mais ne savez pas exactement quelle est la législation sur la paie spécifique...
Il faut le voir pour le croire!
Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.
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