RESSOURCES

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La conformité est une priorité, mais elle peut parfois être compliquée à assurer. Les normes d’emploi diffèrent en fonction des provinces et des territoires, mais trouver les informations essentielles dont votre entreprise a besoin ne devrait pas être une tâche titanesque. Nous sommes là pour aider les entreprises à comprendre la législation canadienne en constante évolution et vous tenons au courant de toutes les actualités en matière de paie et d’administration des RH à l’échelle fédérale, provinciale et territoriale. Les représentants du service à la clientèle certifiés par l’INP sont disponibles en un clic ou par téléphone à tout moment pour répondre aux questions de notre clientèle en matière de législation. Vous appelez, nous sommes là!

resources | 19 juin 2020

Comment pouvez-vous jouer un rôle actif dans la gestion de votre propre rendement?

Entamez la conversation avec votre supérieur(e) Ces thèmes reviennent souvent dans le secteur des ressources humaines en matière de gestion de rendement : développer le leadership, fournir des rétroactions continues, définir les attentes précises...
resources | 18 juin 2020

Cinq pistes pour créer un lieu de travail favorable à l’inclusion

Indépendamment de leur secteur d’activité, de leur taille ou de leur localisation, toutes les organisations tirent profit...
resources | 17 juin 2020

Comment travailler efficacement depuis son domicile

Bien que le travail à domicile soit une pratique courante pour certaines personnes, il n'y aura jamais eu autant de...
resources | 31 mai 2020

Centre d'aide de Payworks accès simple et pratique aux informations et ressources pendant la crise de la COVID-19

Payworks met à disposition un Centre d’aide couvrant tous les aspects liés à la COVID-19, y compris une bibliothèque...
resources | 29 mai 2020

Comment l'association Canadienne de la Paie informe et défend les intérêts des professionnels de la paie

Payworks est fière d’être partenaire de l’Association canadienne de la paie (ACP) depuis 20 ans. Depuis 1978, l’ACP a servi...
resources | 15 mai 2020

Comment soutenir les petites entreprises en période de distanciation sociale

La COVID-19 a eu des répercussions dans le monde entier, et les propriétaires de petites entreprises font partie de ceux qui...
resources | 7 mai 2020

Découvrez le Guide Payworks sur la législation et les mesures d’allègement gouvernementales relatives à la COVID-19 à l’intention des entreprises canadiennes

Depuis les tout premiers jours de la pandémie de COVID-19, nos conversations avec les clients, partenaires et collègues tournent toutes autour des lois mises en place. Ces politiques et programmes en constante évolution servent de bouée de sauvetage...
resources | 7 mai 2020

Les bons et mauvais gestes en gestion de mots de passe

On les connaît (ou du moins, on essaie) et on les adore. Nos 50 mots de passe ou plus. Où que nous soyons, nous utilisons...
resources | 29 avril 2020

Les PME se mettent au travail - voici un répertoire pour vous aider à #acheterlocal pendant la pandémie

Les petites entreprises du Canada ont été fortement touchées en ces temps incertains, mais plus que jamais, nous constatons...
resources | 21 avril 2020

Cinq façons de créer un espace de travail productif à domicile

Vous lisez probablement cet article « confortablement installé chez vous ». À cause de la propagation du nouveau coronavirus...
resources | 15 avril 2020

Les travailleurs à distance doivent se méfier du hameçonnage par courriel

Comment reconnaître le hameçonnage par courriel et vous en protéger Que les employés soient au bureau ou travaillent sur la table de leur cuisine, ils sont susceptibles d’être la cible d’une des attaques d’ingénierie sociale les plus courantes. Le...
resources | 1 avril 2020

Comment Payworks aide-t-il ses clients à suivre les modifications de législation en constante évolution en raison de la COVID-19

Nous comprenons que les propriétaires d'entreprises, les employeurs et les professionnels de la paie à travers le pays...
resources | 2 mars 2020

Les enfants du millénaire sont-ils si différents? Comment attirer et faire rester dans son entreprise un tiers de la main-d’œuvre d’aujourd’hui?

Statistique Canada signale que le plus grand pourcentage de la main-d’œuvre correspond aujourd’hui à la génération Y. En...
resources | 28 février 2020

Décisions fondées sur les données rôle de l’analytique dans l’établissement d’une stratégie directrice

Depuis notre dernière exploration de l’analytique du travail il y a deux ans (voir l’article qui portait sur le caractère...
resources | 3 février 2020

Trois stratégies de développement professionnel pour conserver ses bons employés

Il n’y a rien de plus gratifiant que d’accueillir de nouveaux talents prometteurs dans votre équipe. Mais une fois les...
resources | 29 janvier 2020

Bien-être au travail : ajoutez la gestion du stress à votre liste de contrôle de fin d’année

Une fois de plus, les échéances de fin d’année approchent. On peut facilement se laisser submerger par les nombreuses tâches...
resources | 21 janvier 2020

Une table de ping-pong n’est pas la clé de l’engagement des employés

Nous avons tous entendu parler des bureaux cool et excentriques. Vous savez, ceux où les employés peuvent travailler assidûment installés dans une cabane dans un arbre, savourer un somptueux repas dans un carrousel ou encore quitter le bureau en...

Il faut le voir pour le croire!

Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.

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