Relevé d’emploi (RE) : guide pour les employeurs canadiens
Points clés à retenir : Un RE fournit des informations sur l’historique d’emploi La plupart des employeurs doivent désormais...Le guide 2026 de l’admissibilité des employés aux indemnités de jour férié au Canada
Les règles d’admissibilité aux jours fériés diffèrent d’une province et d’un territoire à l’autre au Canada; il n’existe pas...INNOVATION
L’innovation est l’une des valeurs fondamentales de Payworks, elle est essentielle pour notre entreprise et pour la vôtre! Vos employés représentent votre investissement le plus important, c’est pourquoi nous proposons une solution tout-en-un disposant du meilleur service à la clientèle du secteur. Que vous cherchiez une solution pour traiter la paie en toute simplicité ou une plateforme de gestion des ressources humaines canadienne pour gérer une main-d’œuvre hybride, vous êtes au bon endroit. Nous proposons des solutions modernes pour faciliter la vie des propriétaires d’entreprise canadiens, ainsi que des responsables et des professionnels de la comptabilité, entre autres.
Au cas où vous seriez passé à côté : un accès plus rapide, une planification plus simple et bien plus encore!
Nous sommes déjà à la moitié de l’année 2025, vous y croyez?! On dirait que c’était hier que nous avons célébré la nouvelle...Un soutien local pour les comptables et les aides-comptables, où que vous soyez!
Que vous soyez comptable ou aide-comptable, une chose est sûre : vous savez qu’en matière de soutien à la clientèle, on...Connexion multi-comptes : comment nous l’utilisons et pourquoi vous allez l’adorer
L’année dernière, nous avons mis en place une nouvelle méthode de connexion par courriel ainsi que davantage d’options...Conçu pour les comptables et aides-comptables: connexion par courriel simplifiée
Une journée pendant laquelle vous pouvez vous concentrer sur les affaires d’un seul client sans interruption : ce serait le...Calculer la rémunération des jours fériés en toute simplicité!
Dans le milieu de la paie au Canada, le « congé férié payé » porte différents noms. En fonction de votre province ou...Notre Centre d’aide : du soutien disponible en tout temps pour vous (et vos équipes)
Vous avez sans doute probablement déjà entendu parler (ou même fait l’expérience!) du soutien de haute qualité dont bénéficient les clients Payworks grâce à notre modèle de service à la clientèle personnalisé, dans le cadre duquel chaque entreprise...Restaurateurs : quand la planification et la rémunération de votre personnel devient un jeu d’enfant
Si vous êtes comme la plupart des propriétaires et gérants de restaurants canadiens, vous gérez probablement presque tous...Au cas où vous seriez passé à côté : Des améliorations de produits pour simplifier votre année 2025
Avant que 2024 ne devienne un souvenir lointain, nous souhaitons vous présenter les améliorations apportées à nos produits...Responsabilité sociale d’entreprise : pourquoi c'est important et comment nous pouvons aider
Dans tout le pays, les Canadiens s'efforcent de « changer les choses », que ce soit en faisant des dons ou du bénévolat pour...Intégration fluide : professionnels des RH, votre propre récit de réussite vous attend!
Vous avez terminé le processus d’entrevue et vous avez trouvé le candidat idéal pour rejoindre votre équipe. Bravo! Bien qu’il soit tentant de vous concentrer sur le reste de votre liste de choses à faire, il faut faire preuve de patience… car le...Un petit « quelque chose de plus » : quand faut-il traiter un paiement hors cycle
Il y a une crue des traitements de paie hors cycle à cette période de l’année, et ce pour de nombreuses raisons. La...Attendez, minute, mais qu’est-ce que vous avez entendu dire à notre sujet? Déboulonnons cinq mythes à propos de Payworks
Mise à jour le 18 decembre 2025. Vous vous souvenez avoir joué à « Téléphone » quand vous étiez enfant? Un message passe...Cinq façons pour les petites entreprises de tirer parti d’une solution RH moderne
Est-ce que cela vous rappelle quelque chose : votre entreprise n’a pas de service de ressources humaines (RH); en tant que...Utilisateurs de Xero : nous avons une intégration pour vous!
Marre de la corvée du téléchargement et de l’envoi des entrées de journal? Ou pire encore : consulter les données de journal...Professionnels de la paie : voici 7 contrôles internes pour rester prêt pour un audit
La paie est essentielle au bon fonctionnement de toute entreprise. C’est pourquoi les responsabilités des professionnels de...Congés, cessations d’emploi et plus encore : comment les professionnels de la paie peuvent gérer plus facilement les départs des employés
En tant que professionnel de la paie, vous êtes au fait de toutes les exigences découlant du départ d’un employé, qu’il soit en congé, qu’il revienne après la « saison morte » ou qu’il passe à autre chose pour de bon. Mais savoir ce qui doit être...
Il faut le voir pour le croire!
Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.
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