pay it forward | 3 avril 2021

Journée Donner au suivant : apporter un soutien d’urgence dans les communautés avec GlobalMedic

Située à Etobicoke en Ontario, l’organisation GlobalMedic vient aide aux communautés locales et internationales depuis 1998 en apportant « le plus d’aide possible en limitant les frais de fonctionnement au strict minimum ». La fondation, qui a...
pay it forward | 20 mars 2021

Notre équipe de Nouvelle-Écosse aux côtés de Centraide

Malgré les défis uniques que l’année 2020 a posés, l’équipe de Payworks en Nouvelle-Écosse a réussi à s’unir pour atteindre...
pay it forward | 29 janvier 2021

Célébrer les réalisations exceptionnelles qui ont eu lieu en 2020 avec Centraide

Les évènements mondiaux survenus début 2020 ont plongé chacun d’entre nous dans une période de grande incertitude. Celle-ci...
pay it forward | 21 décembre 2020

S’amuser, jouer au basketball et profiter d’une expérience de bénévolat simple, mais chargée de sens

Le 28 août dernier, le directeur des ventes de Vancouver Kiran Nagra et le représentant des ventes de Vancouver Gurpinder...
media | 19 décembre 2020

VISIONNER : une vidéo pour les fêtes « so 2020 »

C’était un mois avant les fêtes, quand partout dans nos maisons, nous nous sommes creusé les méninges pour réaliser une...
pay it forward | 19 décembre 2020

Venir en aide aux organismes de bienfaisance locaux et soutenir leurs nouveaux évènements virtuels

Au travers des changements qui ont secoué la société pendant la pandémie de la COVID-19, les récits de résilience et...
pay it forward | 7 novembre 2020

Un rendez-vous canin tout particulier

Nos employés apprécient toujours une journée de congé payé pour faire du bénévolat auprès de leur organisme à but non lucratif préféré. Pour Kayla Robinson, analyste en assistance technique chez Payworks, l’an dernier, la journée Donner au suivant...
pay it forward | 19 octobre 2020

Ce pour quoi nous sommes reconnaissants : notre personnel et sa générosité

En cette année qui a été tout sauf normale, la générosité de notre personnel n’a pas faibli. Une fois de plus, notre...
pay it forward | 26 septembre 2020

Profiter d’une journée pour soutenir nos travailleurs de première ligne

La pandémie de COVID-19 a bouleversé de nombreux aspects de notre vie, notamment la façon dont nous Donnons au suivant....
resources | 23 septembre 2020

Optimiser le processus de départ des employés à distance

Lorsqu'un employé quitte une entreprise, le temps est souvent compté pour terminer le travail, faire la transition en...
pay it forward | 12 septembre 2020

Des bénévoles qui s’entraident

Cheryl Costen, spécialiste du support technique chez Payworks, a commencé à faire du bénévolat pour le Winnipeg Folk Festival en 2014. Au cours des six dernières années, elle a consacré une fin de semaine par mois à l’organisation du festival, où...
pay it forward | 5 septembre 2020

Les vœux d’anniversaire peuvent se réaliser

Le 5 septembre de chaque année, nous célébrons la #JournéeInternationaleDeLaCharité. Chez Payworks, notre soutien aux...
pay it forward | 3 septembre 2020

Redonner à toutes les générations à Montréal

Payworks est une entreprise qui s’est développée en se basant sur les relations avec nos clients, nos collègues, et nos...
pay it forward | 15 août 2020

Plus qu’un repas : entrer en contact avec la communauté de l’OMRM

L’équipe Payworks de Colombie-Britannique est très reconnaissante de l’expérience qu’elle a vécue durant son bénévolat à...
resources | 19 juin 2020

Comment pouvez-vous jouer un rôle actif dans la gestion de votre propre rendement?

Entamez la conversation avec votre supérieur(e) Ces thèmes reviennent souvent dans le secteur des ressources humaines en...
pay it forward | 14 mars 2020

Quand l’initiative « Donner au suivant » profite aux animaux

Bryce Zubriski, Analyste Soutien opérationnel, a passé une très bonne journée au travail le 6 octobre... Dans le cadre de...
resources | 2 mars 2020

Les enfants du millénaire sont-ils si différents? Comment attirer et faire rester dans son entreprise un tiers de la main-d’œuvre d’aujourd’hui?

Statistique Canada signale que le plus grand pourcentage de la main-d’œuvre correspond aujourd’hui à la génération Y. En effet, plus d’un employé sur trois est né entre 1980 et 2000 et les employés les plus chevronnés se dirigent désormais vers la...

Il faut le voir pour le croire!

Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.

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