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5 décembre 2022
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1 décembre 2022
Traitement de fin d’année numérique : une façon plus simple de transmettre les formulaires d’impôt des employés
Publication initiale : 5 janvier 2022 Pour les clients Payworks qui utilisent le Libre-service, le traitement de cette fin...
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28 novembre 2022
Législation canadienne sur la paie : Comprendre les gains ouvrant droit aux vacances
Publication initiale : 5 avril 2021 Les gains ouvrant droit aux vacances représentent une partie importante et complexe du...
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14 novembre 2022
Législation sur le salaire minimum au Canada : ce qu’il faut savoir
Publication initiale : 22 mars 2021 Qu’est-ce que le salaire minimum? Au Canada, la législation (fédérale et provinciale)...
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31 octobre 2022
Aperçu des heures supplémentaires : Les employeurs devraient disposer d’un plan stratégique qui définit clairement les heures supplémentaires
Publication initiale : 17 août 2020 Il est facile de se retrouver dépassé par les informations législatives et...
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19 septembre 2022
Voici tout ce que les entreprises canadiennes ont besoin de savoir au sujet des versements des retenues à la source
Commençons par le commencement, qu’est-ce qu’un « versement »? Par définition, le terme « versement » désigne l’action...
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16 septembre 2022
Dans les coulisses : le récit de notre processus de mise en œuvre de la paie pour les petites entreprises
Si vous avez envisagé de faire appel à un fournisseur tiers comme Payworks pour le traitement de la paie de votre entreprise, c’est que vous souhaitez sans doute profiter des gains d’efficacité et de la simplicité que peut offrir l’externalisation....
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13 septembre 2022
Pourquoi nos clients décrivent notre nouveau Gestionnaire de RE comme « plus facile et rapide que jamais »
Nous sommes heureux de vous annoncer que nous avons optimisé le processus de production d’un Relevé d’emploi (RE) sur la...
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27 juillet 2022
Nous avons apporté des changements à notre site Web!
Payworks.ca a fait peau neuve et nous avons hâte que vous découvriez le nouveau site! Voici ce que vous trouverez sur...
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7 juin 2022
Faites attention à cette tactique de fraude en ligne très courante afin de mieux protéger votre entreprise
Selon une enquête conjointe réalisée par la Fédération canadienne de l’entreprise indépendante (FCEI) et Mastercard, 72 %...
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25 mai 2022
Comment les solutions infonuagiques de gestion de la main-d’œuvre peuvent soutenir les initiatives vertes mises en place dans votre petite entreprise
Selon la Banque de développement du Canada (BDC), « depuis des années, les entreprises sont exhortées à réduire leurs émissions de carbone, mais l’engagement en faveur de la réduction des émissions de dioxyde de carbone et des technologies propres...
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11 mai 2022
Un nouveau style arrive pour Payworks.ca!
Nous travaillons dur pour mettre au point une nouvelle version du site payworks.ca, et nous avons hâte de vous la dévoiler....
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16 mars 2022
Comptables et aides-comptables : voici pourquoi l’externalisation est payante
Comptables et aides-comptables… vous êtes coriaces, n’est-ce pas? Vous avez l’habitude de tout faire, et cela a été payant :...
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28 janvier 2022
Les meilleurs fournisseurs de technologies RH et de traitement de la paie pour l’année 2022
Payworks est fière de s’être vue décerner le prix du fournisseur de logiciels et de technologies 5 étoiles de HRD Canada...
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7 janvier 2022
Législation canadienne sur la paie : calendrier des jours fériés 2022
Il existe plusieurs raisons pour lesquelles les entreprises canadiennes et les spécialistes du traitement de la paie notent...
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18 décembre 2021
Conseils pour le traitement de fin d’année : RE, droits à congé annuel et avantages des employeurs
La saison des impôts approche à grands pas, et nous sommes là pour vous aider à chaque étape. Voici trois conseils utiles...
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26 novembre 2021
Un écran et un processus intuitifs pour le traitement des RE bientôt disponibles
Ce serait un euphémisme de dire que ces dix-huit derniers mois ont été difficiles pour les entreprises. Rien qu’en 2020, les clients Payworks ont traité un nombre record de 565 000 relevés d’emploi (RE) pour leurs employés. Nous savons qu’il peut...
Il faut le voir pour le croire!
Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.
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