pay it forward
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14 mars 2020
Resources
| 24 mars 2026
Comment attirer et fidéliser les meilleurs employés en 2026
Quand le rythme de travail devient particulièrement intense, le temps file à toute allure... et il est facile de s’accrocher...
Pay It Forward
| 20 mars 2026
Comment nous avons célébré le temps des fêtes en donnant au suivant
Vous pensez déjà probablement au magnifique été canadien qui s'en vient, mais soyons honnêtes : selon l'endroit où vous vous...
culture
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8 mars 2020
Journée internationale de la Femme : les femmes de Payworks dans le secteur des technologies
Nous avons peut-être un parti pris, mais nous pensons que certaines des femmes les plus innovantes dans le domaine de la...
culture
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8 mars 2020
Une avocate, une mère, une mentore : rencontre avec Grainne Grande
Lorsque Grainne Grande était adolescente, dans une petite communauté du nord du Manitoba, elle exerçait plusieurs emplois à...
culture
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5 mars 2020
Annonce : nous sommes parmi les sociétés les mieux gérées au Canada pour 2020
Année après année, la différence, c’est vous. Nous sommes fiers d’annoncer que nous avons de nouveau été reconnus pour nos...
culture
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5 mars 2020
Rencontre avec Theresa Barry
Cheffe de l’équipe de services dédiée aux petites entreprises, Theresa Barry est un visage bien connu de nos bureaux de...
innovation
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2 mars 2020
Suivi des candidates courriels pour l'affichage des postes, courriels faciles à classer et amélioration de la navigation
La prochaine fois que nos clients accéderont au Suivi des candidats, ils remarqueront immédiatement les modifications...
resources
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2 mars 2020
Les enfants du millénaire sont-ils si différents? Comment attirer et faire rester dans son entreprise un tiers de la main-d’œuvre d’aujourd’hui?
Statistique Canada signale que le plus grand pourcentage de la main-d’œuvre correspond aujourd’hui à la génération Y. En effet, plus d’un employé sur trois est né entre 1980 et 2000 et les employés les plus chevronnés se dirigent désormais vers la...
pay it forward
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28 février 2020
Stephen montre qu’on est meilleurs ensemble pour donner au suivant
Tout sourire, des familles rient parmi les activités et les jeux. Par une magnifique journée, l’odeur du barbecue et le...
resources
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28 février 2020
Décisions fondées sur les données rôle de l’analytique dans l’établissement d’une stratégie directrice
Depuis notre dernière exploration de l’analytique du travail il y a deux ans (voir l’article qui portait sur le caractère...
innovation
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25 février 2020
Trucs et astuces trouvez les écrans rapidement grâce à la recherche
Il existe une façon très rapide, mais souvent oubliée de trouver l’écran exact que vous recherchez. La fonction Recherche...
culture
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20 février 2020
Rencontrez Monique Pelletier, analyste commerciale
Elle ne jure que par les notes autocollantes, les codes couleur rigoureux et une organisation stricte du travail. Depuis quatre ans, Monique Pelletier, analyste commerciale chez Payworks, fait des merveilles en logistique pour stimuler l’efficacité...
innovation
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11 février 2020
Trucs et astuces utilisation de la caratéristique signet
Il existe une façon facile de marquer les pages que vous utilisez le plus souvent dans l’application de Payworks. Il s’agit...
resources
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3 février 2020
Trois stratégies de développement professionnel pour conserver ses bons employés
Il n’y a rien de plus gratifiant que d’accueillir de nouveaux talents prometteurs dans votre équipe. Mais une fois les...
pay it forward
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1 février 2020
Une journée à St. Francis Table
Vers la fin novembre, Lizzie Janik, associée de soutien aux ventes chez Payworks, a passé sa journée Donner au suivant (DAS)...
innovation
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30 janvier 2020
Nouveau : téléversement des documents
Saviez-vous que vous pouvez maintenant téléverser les documents des employés dans le module Ressources humaines de Payworks?...
innovation
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28 janvier 2020
Rappel amical nouveau : avis par courriel
La liste de vos tâches quotidiennes est déjà assez longue. C’est la raison pour laquelle nous avons préparé des avis dans le...
resources
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21 janvier 2020
Une table de ping-pong n’est pas la clé de l’engagement des employés
Nous avons tous entendu parler des bureaux cool et excentriques. Vous savez, ceux où les employés peuvent travailler assidûment installés dans une cabane dans un arbre, savourer un somptueux repas dans un carrousel ou encore quitter le bureau en...
Il faut le voir pour le croire!
Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.
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