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5 mai 2026
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| 12 mai 2026
Modifications de la législation du travail en Ontario en 2026 : ce que les employeurs doivent savoir
Si vous êtes un employeur en Ontario, l’année 2026 a déjà été très chargée sur le plan législatif. Entre les nouvelles...
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| 8 mai 2026
Votre guide de la paie étape par étape pour les congés des employés au Canada
De nombreuses raisons peuvent pousser un employé canadien à devoir prendre un congé, mais ces absences sont généralement...
Depuis 2001, Payworks est fier d’être canadien. Engagé à développer des produits de classe mondiale et une culture d'entreprise axée sur le bien être des gens. Bienvenue sur notre blog - laissez-nous vous montrer comment nous sommes différents!
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1 mai 2026
Recadrer l’anxiété dans notre base de données émotionnelle
Pour gérer nos émotions « négatives », peut-être suffit-il de changer notre façon de les voir. Gêne, nervosité,...
innovation
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28 avril 2026
Pourquoi Capterra nous a décerné le titre de « Meilleure valeur 2026 », et comment cela se traduit pour vous
Les résultats sont là... et nous sommes ravis d’annoncer que la gamme complète de solutions de gestion de la main-d’œuvre de...
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23 avril 2026
Les règles sur les billets médicaux ont changé au Canada — Ce que les équipes RH doivent savoir
Les règles concernant les billets médicaux ont considérablement changé au Canada au cours des deux dernières années. Voici...
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21 avril 2026
La journée Donner au suivant de Real : célébrer la culture francophone dans les Prairies
La fierté des Prairies peut signifier bien des choses selon la personne à qui on s’adresse... mais l’un des éléments les...
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16 avril 2026
Vous avez des questions à propos de la législation sur la paie au Québec? Voici les infos qu’il vous faut!
Si vous êtes une entreprise basée au Québec, ou une organisation ayant des employés au Québec, vous vous posez probablement...
innovation
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10 avril 2026
Une gestion efficace du temps (et du personnel!) pour les franchisés débordés
Quand on dirige une franchise, on passe généralement sa journée à courir! Vous courez d’un établissement à l’autre, d’une entrevue pour une nouvelle recrue à une rencontre avec le comptable, de la banque au siège social, et ainsi de suite. Et avant...
pay it forward
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7 avril 2026
Une autre année record à Donner au suivant ensemble
Cela fait maintenant plus de 10 ans que Payworks a imaginé le programme Donner au suivant, qui offre à chaque membre du...
culture
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3 avril 2026
Les femmes dans la finance : Rencontre avec Jennie Nazimov, contrôleuse adjointe
Analyser les registres comptables, garantir l'exactitude des rapports financiers, rapprocher et consolider les données...
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1 avril 2026
Cultiver les liens : notre calendrier des salons professionnels du printemps 2026
Que vous ayez à gérer la paie d’une personne ou de milliers d’employés, choisir le bon partenaire de paie peut faire toute...
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27 mars 2026
Cotisations et frais d’adhésion : que doivent savoir les entreprises canadiennes?
En étant à la tête d’une entreprise canadienne, il est important de maîtriser le sujet des cotisations, qu’elles soient liées aux syndicats, à une adhésion à une association professionnelle ou autre. Les cotisations sont utiles à de nombreuses fins;...
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24 mars 2026
Comment attirer et fidéliser les meilleurs employés en 2026
Quand le rythme de travail devient particulièrement intense, le temps file à toute allure... et il est facile de s’accrocher...
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20 mars 2026
Comment nous avons célébré le temps des fêtes en donnant au suivant
Vous pensez déjà probablement au magnifique été canadien qui s'en vient, mais soyons honnêtes : selon l'endroit où vous vous...
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17 mars 2026
Paie au Canada: Comment déterminer le meilleur système de traitement de la paie pour mon entreprise canadienne?
Vous lancez une nouvelle entreprise au Canada? La série en cinq parties « La paie au Canada » de Payworks est là pour vous...
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13 mars 2026
Pourquoi votre entreprise hôtelière a besoin dès maintenant de notre intégration de la paie avec QBO sans frais
Entre la gestion du personnel saisonnier, les périodes de pointe et la supervision de plusieurs établissements, ce qu’on dit...
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Il faut le voir pour le croire!
Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.
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