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17 mars 2026
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| 24 mars 2026
Comment attirer et fidéliser les meilleurs employés en 2026
Quand le rythme de travail devient particulièrement intense, le temps file à toute allure... et il est facile de s’accrocher...
Pay It Forward
| 20 mars 2026
Comment nous avons célébré le temps des fêtes en donnant au suivant
Vous pensez déjà probablement au magnifique été canadien qui s'en vient, mais soyons honnêtes : selon l'endroit où vous vous...
Depuis 2001, Payworks est fier d’être canadien. Engagé à développer des produits de classe mondiale et une culture d'entreprise axée sur le bien être des gens. Bienvenue sur notre blog - laissez-nous vous montrer comment nous sommes différents!
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13 mars 2026
Pourquoi votre entreprise hôtelière a besoin dès maintenant de notre intégration de la paie avec QBO sans frais
Entre la gestion du personnel saisonnier, les périodes de pointe et la supervision de plusieurs établissements, ce qu’on dit...
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10 mars 2026
J’ai reçu un rapport de la RGAP et un avis d’écart (PD4R) : que dois-je faire?
Ah, le mois de mars. La période de fin d’année est terminée, les feuillets T4 et les Relevés 1 ont été produits et vous...
innovation
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5 mars 2026
Trois façons dont nous aidons les comptables et les aides-comptables à surmonter le stress des périodes chargées
Travail en soirée, dîners manqués… nous comprenons : les périodes de forte activité sont source de stress. Mais saviez-vous...
innovation
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3 mars 2026
Trois façons pour les petites entreprises canadiennes de mieux organiser leurs RH
Votre équipe est petite, mais efficace! Elle devrait donc être facile à gérer... n’est-ce pas? Malheureusement, quand on est...
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27 février 2026
Questions et réponses : comment gérer les demandes de congés des employés en toute simplicité
C’est la saison des sports d’hiver, et des demandes de congés qui vont avec! Et nous savons que cela peut parfois jeter un...
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24 février 2026
Deux façons abordables de déléguer l’administration et la gestion de la paie... ou les deux!
Encore un traitement de fin d’année officiellement terminé. Avez-vous en fin pu souffler? Si ce n’est pas le cas, nous vous comprenons! Entre la récupération des déficits d’AE et de RPC, la collecte des renseignements manquants sur les employés, le...
pay it forward
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20 février 2026
Une collaboration d’un océan à l’autre pour notre toute première Semaine nationale Donner au suivant
S’il y a bien une chose que nous avons apprise en 25 ans d’activités d’un océan à l’autre, c’est qu’ensemble, nous sommes...
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18 février 2026
Paie au Canada: Comment inscrire mon entreprise canadienne pour gérer la paie?
Vous lancez une nouvelle entreprise au Canada? La série en cinq parties « La paie au Canada » de Payworks est là pour vous...
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13 février 2026
Mon employé canadien déménage à l’étranger : quelle est la marche à suivre?
Chaque entreprise possède son employé modèle; imaginons que le vôtre s’appelle Darren. Motivé et professionnel, il donne...
pay it forward
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10 février 2026
Soutenir les filles dans la technologie grâce à While She is True
Un après-midi pluvieux à Calgary. Sept préadolescentes sont rassemblées autour d’ordinateurs portables et de tablettes dans l’une des salles de réunion de la bibliothèque municipale. L’ambiance est animée, les filles sont concentrées; leurs écrans...
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4 février 2026
Régime canadien de soins dentaires (RCSD) : ce que les employeurs doivent savoir
Avez-vous entendu la nouvelle? Le gouvernement du Canada a instauré le Régime canadien de soins dentaires (RCSD) en 2023....
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3 février 2026
Cinq questions et réponses des petites entreprises sur la fin d’année
Psst : plus que quelques semaines avant la date limite pour produire les feuillets T4 et Relevés 1 pour l’année d’imposition...
innovation
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27 janvier 2026
Attendez! Deux petits rappels avant d’autoriser les formulaires d’impôt de fin d’année
Publication initiale : 1er février 2021 C’est vrai : la date limite pour le traitement de fin d’année est proche. Mais si...
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27 janvier 2026
L’union fait la force : une approche multicouche de la sécurité de l’information
Publication initiale : octobre 2020. Lorsqu’un employé navigue sur le Web, il se connecte sans le savoir à des centaines,...
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Il faut le voir pour le croire!
Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance.
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