--- title: Maria est ravie de donner un coup de main à Centraide Winnipeg description: Maria Polishchuk, analyste en assurance qualité chez Payworks, sera notre cinquième Sponsored Executive (SE) chez Centraide Winnipeg. image: https://blog.payworks.ca/hubfs/Sponsored%20Executive%202.jpg --- [Passer au contenu principal](https://blog.payworks.ca/fr/maria-est-ravie-de-donner-un-coup-de-main-centraide-winnipeg#maincontent) [Passer au pied de page](https://blog.payworks.ca/fr/maria-est-ravie-de-donner-un-coup-de-main-centraide-winnipeg#footer-fr) ![Maria.](https://blog.payworks.ca/hubfs/Sponsored%20Executive%202.jpg) # Maria est ravie de donner un coup de main à Centraide Winnipeg 6 septembre 2019 [Pay It Forward](https://blog.payworks.ca/fr/tag/pay-it-forward) ![Payworks](https://blog.payworks.ca/hubfs/Payworks%20February%202019/Images/inTheLoop-ring-150px.png) Payworks Partager cet article [![Partager sur Facebook.](https://blog.payworks.ca/hubfs/Payworks%20February%202019/Images/button.gif)](https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=https://blog.payworks.ca/fr/maria-est-ravie-de-donner-un-coup-de-main-centraide-winnipeg) [![Partager sur Twitter.](https://blog.payworks.ca/hubfs/Payworks%20February%202019/Images/button.gif)](http://twitter.com/share?url=https://blog.payworks.ca/fr/maria-est-ravie-de-donner-un-coup-de-main-centraide-winnipeg) [![Partager sur LinkedIn.](https://blog.payworks.ca/hubfs/Payworks%20February%202019/Images/button.gif)](https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://blog.payworks.ca/fr/maria-est-ravie-de-donner-un-coup-de-main-centraide-winnipeg&title=&summary=&source) Maria Polishchuk, analyste en assurance qualité chez [Payworks](https://www.payworks.ca/fr/accueil), sera notre cinquième [Sponsored Executive](https://unitedwaywinnipeg.ca/sponsored-executives/) (SE) chez [Centraide Winnipeg](https://unitedwaywinnipeg.ca/). Pour une période de trois mois, Payworks continuera à payer le salaire de Maria pendant qu’elle travaille sur la campagne de Centraide Winnipeg à travers la ville. Pour les entreprises, c’est une autre façon de donner à Centraide; au lieu d’un don monétaire, les entreprises peuvent faire don du temps et du talent d’un de leurs employés. Maria n’a pas hésité à saisir cette superbe opportunité. À l’heure où vous lisez ces lignes, Maria est déjà sur le terrain! Pendant sa mission auprès de Centraide, elle se verra attribuer des clients/milieux de travail et travaillera à leurs côtés pendant 90 jours. Elle leur prêtera main-forte tout au long de la campagne en milieu de travail de Centraide pour les aider à atteindre leurs objectifs de collecte de fonds. Les SE ont entre autres pour mission d’aider à organiser les objectifs des clients, de trouver des idées et de contribuer aux stratégies de collecte de fonds. D’après les [anciens SE de Payworks](https://blog.payworks.ca/fr/lexperience-sans-pareille-de-sponsored-executive-chez-centraide), les responsabilités sont très vastes et vont des discours matinaux à la prise en charge des conférenciers d’impact pour les opportunités d’engagement, en passant par la préparation de hamburgers. Nos anciens SE nous ont également confié que cette opportunité de bénévolat a été l’une des expériences les plus enrichissantes pour eux. Maria a vraiment hâte de découvrir toutes ses missions. > *« Plusieurs raisons m’ont poussée à devenir une Sponsored Executive de Payworks cette année », explique Maria. « Je ne suis pas née et je n’ai pas grandi à Winnipeg, alors j’ai hâte d’apprendre à mieux connaître la ville et de voir de mes propres yeux toutes les organisations qui ont une incidence énorme sur la communauté. J’ai également hâte de nouer des liens en dehors du bureau. De faire la connaissance de différents professionnels au sein de différentes organisations à Winnipeg et d’avoir l’opportunité de développer un réseau avec eux. »* Avant de prendre ses fonctions de SE le 26 août, Maria débordait d’enthousiasme. > *« Cette opportunité va me permettre de grandir et d’acquérir des compétences en leadership », déclare-t-elle.* Consultez régulièrement les [médias sociaux de Payworks](https://www.facebook.com/Payworks) et [theWorks](https://blog.payworks.ca/fr) pour savoir comment se passe l’expérience de Maria en tant que SE! Principaux sujets dans cet article : [Pay It Forward](https://blog.payworks.ca/fr/tag/pay-it-forward)[Propriétaire d’entreprise](https://blog.payworks.ca/fr/tag/propriétaire-dentreprise)[Gestion RH](https://blog.payworks.ca/fr/tag/gestion-rh)[Workplace Culture](https://blog.payworks.ca/fr/tag/workplace-culture) Ces articles sont produits par Payworks à titre informatif. Ils ne tiennent pas lieu de conseils professionnels juridiques, réglementaires, fiscaux ou financiers. Les lecteurs doivent se fier à leurs propres conseillers pour obtenir de tels conseils. [![Relevé d’emploi (RE) : guide pour les employeurs canadiens](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogBanner_June25-1.jpg?width=300&name=BlogBanner_June25-1.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/tout-ce-que-vous-devez-savoir-sur-les-releves-demploi-re) [Innovation](https://blog.payworks.ca/fr/tag/innovation) | juin 12, 2026 Relevé d’emploi (RE) : guide pour les employeurs canadiens Points clés à retenir : Un RE fournit des informations … [![Le guide 2026 de l’admissibilité des employés aux indemnités de jour férié au Canada](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogBanner_Legislation_April14-1.jpg?width=300&name=BlogBanner_Legislation_April14-1.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/le-guide-2026-de-ladmissibilite-des-employes-aux-indemnites-de-jour-ferie-au-canada) [Resources](https://blog.payworks.ca/fr/tag/resources) | juin 09, 2026 Le guide 2026 de l’admissibilité des employés aux indemnités de jour fér… Les règles d’admissibilité aux jours fériés diffèrent d… [![Des rapports à la compréhension : découvrez Analytique de la main-d’œuvre de Payworks](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogBanner_Analytics_Pro_June2026_FR_2x.jpg?width=300&name=BlogBanner_Analytics_Pro_June2026_FR_2x.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/des-rapports-a-la-comprehension-decouvrez-analytique-de-la-main-dœuvre-de-payworks) [Innovation](https://blog.payworks.ca/fr/tag/innovation) | juin 02, 2026 Des rapports à la compréhension : découvrez Analytique de la main-d’œuvr… Points clés à retenir Le module Analytique de la main-d… [![Ce que les employeurs doivent savoir sur la fête nationale du Québec](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogBanner_May24-1.jpg?width=300&name=BlogBanner_May24-1.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/fete-nationale-du-quebec-legislation-relative-au-jour-ferie) [Resources](https://blog.payworks.ca/fr/tag/resources) | mai 29, 2026 Ce que les employeurs doivent savoir sur la fête nationale du Québec Points clés à retenir La fête nationale du Québec (24 j… [![Pas de surprises, pas de frais cachés : juste une paie abordable et exacte](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogArticle_Pricing_May26.jpg?width=300&name=BlogArticle_Pricing_May26.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/pas-de-surprises-pas-de-frais-caches-juste-une-paie-abordable-et-exacte) [Resources](https://blog.payworks.ca/fr/tag/resources) | mai 26, 2026 Pas de surprises, pas de frais cachés : juste une paie abordable et exac… Points clés à retenir : Payworks propose une tarificati… [![Payworks et les services bancaires aux PME CIBC s’associent pour soutenir les petites entreprises canadiennes](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogBanner_CIBCPartnership_May14.jpg?width=300&name=BlogBanner_CIBCPartnership_May14.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/payworks-et-les-services-bancaires-aux-pme-cibc-sassocient-pour-soutenir-les-petites-entreprises-canadiennes) [Innovation](https://blog.payworks.ca/fr/tag/innovation) | mai 14, 2026 Payworks et les services bancaires aux PME CIBC s’associent pour souteni… Si vous êtes propriétaire d'une petite entreprise au Ca… [![Recadrer l’anxiété dans notre base de données émotionnelle](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogBanner_EmotionalDatabase_May1.jpg?width=300&name=BlogBanner_EmotionalDatabase_May1.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/recadrer-lanxiete-dans-notre-base-de-donnees-emotionnelle) [Resources](https://blog.payworks.ca/fr/tag/resources) | mai 01, 2026 Recadrer l’anxiété dans notre base de données émotionnelle Pour gérer nos émotions « négatives », peut-être suffit… [![Les règles sur les billets médicaux ont changé au Canada — Ce que les équipes RH doivent savoir](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogBanner_SickNote_April22.jpg?width=300&name=BlogBanner_SickNote_April22.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/les-regles-sur-les-billets-medicaux-ont-change-au-canada-ce-que-les-equipes-rh-doivent-savoir) [Resources](https://blog.payworks.ca/fr/tag/resources) | avril 23, 2026 Les règles sur les billets médicaux ont changé au Canada — Ce que les éq… Les règles concernant les billets médicaux ont considér… [![La journée Donner au suivant de Real : célébrer la culture francophone dans les Prairies](https://blog.payworks.ca/hs-fs/hubfs/BlogHeader_April%202026%20PIF%20Roundup_April%2021.jpg?width=300&name=BlogHeader_April%202026%20PIF%20Roundup_April%2021.jpg)](https://blog.payworks.ca/fr/la-journee-donner-au-suivant-de-real-celebrer-la-culture-francophone-dans-les-prairies) [Pay It Forward](https://blog.payworks.ca/fr/tag/pay-it-forward) | avril 21, 2026 La journée Donner au suivant de Real : célébrer la culture francophone d… La fierté des Prairies peut signifier bien des choses s… [![Vous avez des questions à propos de la législation sur la paie au Québec? 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Êtes-vous curieux de voir à quoi ressemble une meilleure gestion de la main-d’œuvre canadienne (et de découvrir combien de temps vous pourriez gagner)? Réservez dès aujourd’hui une démonstration sans pression pour faire connaissance. [Demander une démonstration](https://www.payworks.ca/fr/landing-pages/campaigns/reservez-une-demonstration)